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中智云南公司（央企）招聘經(jīng)理崗位等你來(lái)

    中國(guó)國(guó)際技術(shù)智力合作集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“中智集團(tuán)”），是國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)直接管理的唯一一家以人力資源為核心主業(yè)的中央一級(jí)企業(yè)。中智集團(tuán)成立于1987年6月，總部位于北京。2021年位列中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)第189位、中國(guó)服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)第76位，連續(xù)多年領(lǐng)航中國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)。
    2018年5月，中智集團(tuán)在昆明五華區(qū)設(shè)立中智云南分公司，成為集團(tuán)在西南地區(qū)的重要戰(zhàn)略支點(diǎn)。2020年9月中智云南升級(jí)為獨(dú)立法人機(jī)構(gòu)——云南中智人力資源有限公司。2021年4月，中智云南榮獲昆明市五華區(qū)總部（樓宇）先進(jìn)企業(yè)，并獲得規(guī)模以上服務(wù)業(yè)單位入庫(kù)資格?，F(xiàn)已服務(wù)650余家機(jī)構(gòu)，超萬(wàn)名雇員。
    根據(jù)工作需要，中智云南分公司決定公開(kāi)招聘高級(jí)招聘經(jīng)理和招聘經(jīng)理崗位，具體要求如下：

高級(jí)招聘經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、與客戶保持良好關(guān)系，尋找和挖掘業(yè)務(wù)信息，進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展；
2、與用人方，求職者多維度溝通，及時(shí)解決招聘中的問(wèn)題，維護(hù)良好的客戶關(guān)系；
3、建立人才搜尋渠道、招聘宣傳渠道及招聘交付渠道，了解招聘人才的動(dòng)態(tài)，密切關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，了解行業(yè)細(xì)分領(lǐng)域人才需求，含人才缺口、人才來(lái)源，熱門(mén)職位薪酬及跳槽漲幅等；
4、負(fù)責(zé)客戶委托的招聘項(xiàng)目，根據(jù)客戶需求制定完善的招聘方案，進(jìn)行有效的商務(wù)溝通和咨詢引導(dǎo)；
5、負(fù)責(zé)招聘項(xiàng)目的組織實(shí)施工作，包括招聘渠道拓展、宣傳、面試、項(xiàng)目總結(jié)、項(xiàng)目對(duì)接等工作；保證招聘交付質(zhì)量及結(jié)果；
6、負(fù)責(zé)考務(wù)工作的組織實(shí)施工作，包括考務(wù)需求分析，考務(wù)流程組織，考務(wù)項(xiàng)目對(duì)接；保證考務(wù)工作交付質(zhì)量及結(jié)果；
7、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目具體開(kāi)展情況對(duì)招聘及勞務(wù)業(yè)務(wù)及配套提出合理的優(yōu)化建議；依托項(xiàng)目開(kāi)拓各類招聘渠道和合作平臺(tái)；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、至少3年及以上乙方公司招聘工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有2年及以上的大型獵頭、RPO招考流程組織經(jīng)驗(yàn)；
4、有高效精準(zhǔn)的招聘渠道優(yōu)先；
5、具備對(duì)于客戶職位需求的解析能力和交付痛點(diǎn)的判斷能力；
6、熟練運(yùn)用各種招聘渠道、招聘平臺(tái)，并具備拓展新渠道的能力和資源；
7、有銷售特質(zhì)和開(kāi)拓意識(shí)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，喜歡與人溝通，有責(zé)任心；
8、自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)，結(jié)果導(dǎo)向，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，堅(jiān)持不懈；
9、積極熱情、自驅(qū)力強(qiáng)，具備優(yōu)秀執(zhí)行力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能承受較大工作壓力。
薪酬待遇：年薪10萬(wàn)-15萬(wàn)

招聘經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、與客戶保持良好關(guān)系，尋找和挖掘業(yè)務(wù)信息，進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展；
2、及時(shí)解決招聘中的問(wèn)題，維護(hù)良好的客戶關(guān)系；
3、建立人才搜尋渠道、招聘宣傳渠道及招聘交付渠道；
4、協(xié)助負(fù)責(zé)客戶委托的招聘項(xiàng)目，根據(jù)客戶需求制定完善的招聘方案，進(jìn)行有效的商務(wù)溝通和咨詢引導(dǎo)；
5、協(xié)助負(fù)責(zé)招聘項(xiàng)目的組織實(shí)施工作，包括招聘渠道拓展、宣傳、面試、項(xiàng)目總結(jié)、項(xiàng)目對(duì)接等工作；
6、協(xié)助負(fù)責(zé)考務(wù)工作的組織實(shí)施工作，包括考務(wù)需求分析，考務(wù)流程組織，考務(wù)項(xiàng)目對(duì)接；保證考務(wù)工作交付質(zhì)量及結(jié)果；
7、對(duì)招聘提出合理的優(yōu)化建議；依托項(xiàng)目開(kāi)拓各類招聘渠道和合作平臺(tái)；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、至少2年及以上乙方公司招聘工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有1年及以上的大型獵頭、RPO招考流程組織經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立操作招聘項(xiàng)目的能力；
4、有高效精準(zhǔn)的招聘渠道優(yōu)先；
5、具備對(duì)于客戶職位需求的解析能力和交付痛點(diǎn)的判斷能力；
6、熟練運(yùn)用各種招聘渠道、招聘平臺(tái)，并具備拓展新渠道的能力和資源；
7、積極熱情、自驅(qū)力強(qiáng)，具備優(yōu)秀執(zhí)行力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能承受較大工作壓力。
薪酬待遇：年薪8萬(wàn)-10萬(wàn)

工作時(shí)間及地點(diǎn)
工作時(shí)間：9:00-17:30 周末雙休
工作地點(diǎn)：云南省昆明市五華區(qū)崇仁街1號(hào)招銀大廈18樓1804室
報(bào)名及咨詢方式
①應(yīng)聘者訪問(wèn)中智招聘官網(wǎng)，網(wǎng)址：www.ciicscjob.com；
②點(diǎn)擊進(jìn)入社會(huì)招聘模塊，應(yīng)聘者根據(jù)自身需應(yīng)聘崗位選擇相應(yīng)崗位，點(diǎn)擊所選職位進(jìn)入職位申請(qǐng)界面；
③進(jìn)入職位申請(qǐng)界面后，點(diǎn)擊“申請(qǐng)職位”按鈕提交個(gè)人簡(jiǎn)歷。提交簡(jiǎn)歷時(shí)應(yīng)確保填寫(xiě)信息完整、真實(shí)有效（應(yīng)聘者所填信息有誤或不完整將影響本人應(yīng)聘結(jié)果）